Мы используем Cookies на нашем сайте, чтобы дать вам больше личного подхода
Ок, больше не показывать
Close
IGOR GRAF
Есть вопросы?
Close
Напишите нам удобным для Вас способом
И мы спишемся с Вами может быть в кратчайшее время, а может протупим и ваше сообщение затеряется, тогда с нас бонус:) Не сердитесь.
Telegram
VK
Messenger
Mail
Это не робот или бот
Отвечают добрые люди.
«Знание лишь катализатор улучшения точности»
Интервью с Игорем Графом
Что мешает людям быть успешными?
Когда мы говорим о запуске собственного бизнеса или самореализации, психологических проблем гораздо больше, чем тех, которые нужно решить.

Когда я начал преподавать бизнес-управление восемь лет назад, я искренне верил, что проблема в том, что людям не хватает какой-то компетенции — как тестировать продукт, как разработать бизнес-план, как настроить рекламу и сайт, чтобы всё работало максимально эффективно. Но я столкнулся с проблемой, что как бы ты не был хорош в подаче материала, число людей, которые интегрируют это в свою жизнь ничтожно мало.
Это обусловлено рядом причин:

  • страх масштабности. Запуская проект, человек думает только о том, чтобы он работал только в его городе или только в России и игнорирует возможности русскоязычных стран, из которых он также может принимать заказы. Не говоря уже об онлайн-продуктах, у которых вообще нет ограничений по географии.
  • страх провала.
  • страх осуждения.

У молодых мам декрет часто является главной отговоркой, хотя есть масса примеров, доказывающих обратное. Например, Джоан Роулинг писала первого "Гарри Поттера" с младенцем на руках, сидя в кафе.

Так я начал исследовать психологию поведения человека, потому что я понял, что если не добавлю в бизнес-программу работу со страхами и убеждениями, самооценкой, то запуска бизнеса просто не состоится.
А что делать со страхом незнания бизнес-процессов?
Любое знание — это катализатор улучшения точности. Если вы стреляете из лука, советы профессионалов могут помочь вам повысить точность выстрела, но, если вы этим никогда не занимались — вы не начнете стрелять.
В чем суть вашего метода работы?
С самого начала я добиваюсь, чтобы люди начинали определять свои настоящие цели.

Человека не мотивируют цели навязанные извне, только те, которые сформировались у него внутри.

Затем, я поднимаю уровень энергии человека, чтобы он начал предпринимать действия. Энергии должно быть настолько много, чтобы ее хватило для преодоления препятствий и страхов в начале нового пути, ключевые из которых осуждение и неподдержка, страх провала, страх успеха.

Всего существует более 30 подсознательных программ, которые мешают человеку добиться успеха. Я их разделяю на три основные группы:

  • поговорки общества — "деньги портят людей", "деньги — это зло", и другие. С ними легко работать, так как они не имеют фактического подтверждения.
  • родительские установки поведения. Здесь мы работаем более глубоко и разбираем детали в ретроспективе.
  • позитивная программа. Самый сложный вариант решений, которые не лежат на поверхности и требуют длительной проработки.

В начале пути мы склонны к позиции жертвы, перекладывая ответственность на внешний мир, а затем на себя (мне не дано, не судьба). Многие люди не знают, что все проблемы можно решить, что в основе неудач лежит совокупность причин их сформировавшегося взгляда на мир.
Моя задача — научить людей сохранять баланс и зарабатывать, но при этом понимая, что нельзя быть олимпийским чемпионом во всех сферах. А нужно ли это? И нужно ли им в принципе быть?
Самое важное — определить рецепт собственного личного счастья и идти к этой цели. Пока вы сами не выбрали точку гармонии всегда будут проблемы с энергией.

Сейчас популярно мнение, что успех — это тяжело, и его можно добиться только через боль. Но в этой гонке всегда есть кто-то быстрее, и можно, зарабатывая большие деньги, оставаться глубоко несчастным человеком.

Идея добиваться успеха тяжелым трудом запускает режим самодисциплины и тайм-менеджмента — он не рабочий, через это нельзя запустить бизнес или создать семью. Человек в этом случае становится похожим на машину.

Настоящие предприниматели ловят кайф от самого процесса. Если вы заставляете себя идти на свидание — стоит ли на него идти?
Когда цель и мотивация настоящие — вы сами побежите в этом направлении.
Я работаю именно над тем, чтобы человек чего-то захотел.

Любой успешный человек понимает истину — никогда ресурсы не определяют его судьбу. Ресурсов всегда достаточно (люди, деньги, знания), и мы можем получить то, чего нам не хватает, но идея того, что нам чего-то не хватает сидит в нашей голове, и традиции имеют очень большое влияние.
Made on
Tilda